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GESTION SIMPLIFIÉE DU PERSONNEL TEMPORAIRE

Managed Service Provider

Économies Économies
Économies En votre nom
Économies Aperçu 24/7

Nous prenons en charge le recrutement du personnel temporaire (intérimaire et détachement). Comme pour toutes nos solutions de RPO, nous travaillons au nom de votre organisation afin de renforcer votre marque employeur, et nous gérons l'ensemble du processus.

Managed Service Provider
GESTION DU PERSONNEL TEMPORAIRE

LE RECRUTEMENT EST UNE SPÉCIALITÉ

Avec nous comme MSP, vous avez l’assurance que le recrutement, la sélection et la gestion de votre personnel temporaire (intérimaire et détachement) seront entièrement pris en charge. Nous nous occupons de toutes les demandes de personnel, des contacts avec les fournisseurs, de l’administration et du suivi du budget. De cette manière, vous avez la main sur le recrutement externe et nous mettons les RH en relation avec les achats.

 

Nos principaux objectifs ? Obtenir la meilleure correspondance, générer des économies intéressantes et garantir la conformité.

Les avantages

NOUS FACILITONS VOTRE CROISSANCE

Des économies garanties
Des économies garanties

Nous prenons le contrôle total et rendons votre organisation moins dépendante des fournisseurs externes. Cela nous permet de garantir des économies.

Une solution globale pour le recrutement externe
Une solution globale pour le recrutement externe

Avec un MSP, vous disposez d'une solution globale pour le recrutement externe. Nos services vont du contact avec l'entreprise jusqu’à la gestion juridique et administrative, en passant par la communication vers le marché de l’emploi et le contact avec les fournisseurs externes.

Aperçu 24/7 de votre capacité de travail globale
Aperçu 24/7 de votre capacité de travail globale

Avec un MSP, vous avez un aperçu 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 de l'ensemble de vos recrutements externes. Cela signifie que vous savez toujours qui travaille pour vous, pour quelle période et à quel coût.

Une position forte sur le marché auprès du groupe cible flexible
Une position forte sur le marché auprès du groupe cible flexible

Notre concept renforce votre marque employeur auprès du groupe cible visé. Ce groupe cible saura ainsi comment vous trouver plus facilement, ce qui permettra de pourvoir les postes vacants de manière plus rapide et plus efficace.

LA MSP VIA EN HR SOLUTIONS

Recruter autrement

Depuis plus de 20 ans, nous sommes un partenaire de recrutement pour diverses organisations dans différents secteurs. Des organisations qui, comme nous, sont convaincues qu’il est possible de recruter autrement et que le recrutement mérite une place stratégique.

 

Notre solution MSP garantit un contrôle total sur le recrutement externe. Un tableau de bord en temps réel vous donne un aperçu 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 de l’ensemble de votre population externe et des informations associées, telles que la durée du contrat et les coûts. Nous vous donnons également un aperçu des taux du marché et des économies que nous avons générées.

Nous sommes partenaires de recrutement de
Unit-t
Nederlandse Loterij
VGZ Zorgverzekeringen
Bruynzeel Keukens
ANWB
Remeha
Odido
Miele
Nutreco
Securitas
QUESTIONS FRÉQUENTES

Vous trouverez peut-être la réponse ici

Qu'est-ce que MSP
Les organisations qui partagent notre conviction selon laquelle le recrutement peut être différent et mérite une place stratégique. Un Managed Service Provider est un service qui permet à un client d'être entièrement déchargé en matière de recrutement externe.
Comment fonctionne un MSP ?
Nous mettons en place un service d'embauche sur place chez le client avec un ou plusieurs consultants/recruteurs et nous fournissons tous les outils nécessaires. Notre équipe au siège social assure le soutien administratif et juridique.
Pourquoi choisir un MSP ?
Si vous souhaitez avoir une visibilité et un contrôle 24/7 sur l'embauche flexible, réaliser des économies et gérer les risques, optez pour un MSP.